D'fhonn cáilíocht gairme na foirne go léir a fheabhsú, go luath i mí Lúnasa, rinne MRJ-Laser oiliúint téamach leis an téama "caighdeán ceirde a fheabhsú". Bhí an oiliúint saibhir ó thaobh ábhair agus foirm éagsúil, ag glacadh le modhanna oiliúna éagsúlaithe ar nós cluichí idirghníomhacha grúpa, féachaint ar scannáin inspioráideacha, léachtaí ó mhúinteoirí agus ceisteanna agus freagraí ar an láthair, a bhain dea-éifeacht foghlama amach agus a chuir ar chumas na foirne na cáilíochtaí riachtanacha a thuiscint go domhain. an t-ionad oibre.
Thosaigh Cao Yu, stiúrthóir feidhmiúcháin na cuideachta, ó na 13 cáilíochtaí is tábhachtaí san ionad oibre, trí éagsúlacht cásanna, allusions stairiúla, scéalta san ionad oibre agus modhanna teagaisc idirghníomhacha eile, le saibhreas cásanna bainistíochta gnó agus éasca le-. réasúnaíocht a thuiscint, ó chothú dúthracht agus freagracht na foirne, dearfach agus ionsaitheach, cumarsáid agus torthaí agus ábhar eile mionmhínithe simplí.
Thug Feng Fengming, bainisteoir ginearálta na cuideachta, le fios ina óráid deiridh go n-éilíonn rath fiontair fostaithe den scoth, agus ba cheart go mbeadh gairmiúlacht mhaith ag fostaithe den scoth, agus ba cheart do gach ball de MRJ-Laser ábhar na hoiliúna seo a chlaochlú i ngníomhartha nithiúla. , an ngairmiúlacht i bhforghníomhú, aiseolas, riosca, sonraí, etc., a neartú agus a fheabhsú tuilleadh, agus spraoi iomlán a thabhairt dá luachanna féin go praiticiúil, agus iarracht a dhéanamh MRJ-Laser a thógáil isteach i bhfoireann léasair den chéad scoth.
Tá sé curtha in iúl ag fostaithe gur bhain an oiliúint seo go leor tairbhe as, agus go bhfuil tuiscint bhreise acu ar litearthacht san ionad oibre. Sa todhchaí, leanfaidh siad ag feabhsú a ngairmiúlacht, ag iarraidh a gcuid scileanna gnó a fheabhsú, forbairt tapa na cuideachta ar ghnólachtaí éagsúla a chur chun cinn, agus rannchuideoidh siad le spriocanna agus tascanna na bliana a chríochnú.
